Вывод на рынок кадрового консалтинга новой услуги "Развитие карьеры"

Методология вывода нового продукта на рынок: этапы, механизмы и основные проблемы. Основные факторы успеха и риски при выведении нового товара на рынок. Исследование рынка кадрового консалтинга. Разработка и вывод на рынок услуги "Развитие карьеры".

Подобные документы

  • Основные функции рынка труда. Социальные факторы, определяющие подбор кадров. Направления и методы работы кадрового агентства "Карьера" как посредника на рынке труда, оценка нужд его потребителей. Анализ сектора кадровых услуг в Челябинской области.

    курсовая работа, добавлен 18.04.2011

  • Понятие, структура, механизм функционирования и особенности рынка труда, взаимосвязь с воспроизводством рабочей силы. Особенности становления и современное состояние рынка труда в России. Основные проблемы и перспективы развития российского рынка труда.

    курсовая работа, добавлен 23.11.2009

  • Оценка ситуации на рынке труда в Российской Федерации. Факторы, влияющие на уровень занятости и развитие трудовых отношений. Анализ спроса и предложения рабочей силы на российском рынке труда. Разработка мероприятий, направленных на снижение безработицы.

    курсовая работа, добавлен 28.04.2014

  • Профессиональная и внутриорганизационная карьера. Развитие профессиональной карьеры. Модели деловой карьеры. Закономерности развития профессиональной деятельности сотрудников. Критерии для выдвижения в резерв кадров управления. Высшая точка карьеры.

    реферат, добавлен 28.12.2016

  • Общее понятие рынка труда и кадрового агентства. Краткая характеристика деятельности кадровых агентств. Инструментарий сбора информации о работе агентства. Пути решения проблем в процессе работы агентства. Особенности работы кадрового агентства "Карьера".

    курсовая работа, добавлен 03.07.2012

  • Понятие, виды, этапы и цели деловой карьеры персонала в организации. Характеристика типов внутриорганизационной карьеры. Функция карьерных ориентаций. Анализ кадрового потенциала компании и разработка мер для повышения эффективности ее кадровой политики.

    курсовая работа, добавлен 01.08.2017

  • Понятие и разновидности карьеры, описание движущих мотивов ее развития. Виды деловой карьеры, особенности некоторых моделей ее развития. Возрастные рамки и специфические этапы формирования карьеры. Классификация моделей развития карьеры по Е. Комарову.

    реферат, добавлен 20.03.2012

  • Этапы разработки нового товара. Определение менеджмента и маркетинговой стратегии. Организация охвата рынка. Анализ предполагаемых величин объема продаж, издержек и прибыли. Внедрение инновационных идей. Коммерческое производство и реализация продукта.

    курсовая работа, добавлен 13.01.2014

  • Основные задачи, принципы и порядок формирования кадрового резерва на предприятии. Основы планирования карьеры, система служебно-квалификационного продвижения специалистов и служащих на предприятии. Оценка эффективности планирования потребности в кадрах.

    курсовая работа, добавлен 09.10.2013

  • Изучение основных характеристик категории карьеры и процесса управления карьерой. Этапы квалифицированного роста и продвижения специалистов. Модели карьерных процессов, описание их в виде графиков. Преимущества создания внутрифирменного рынка труда.

    курсовая работа, добавлен 19.03.2013

  • Сущность инновационной сферы. Рынок новаций и инноваций, интеллектуальный продукт и организации, участвующие в его создании. Характеристика организационно-хозяйственной деятельности сети магазинов. Проект по внедрению нового программного средства.

    курсовая работа, добавлен 14.04.2016

  • Понятие кадрового потенциала организации в менеджменте, его количественные и качественные показатели. Сравнение трудового и кадрового потенциалов организации. Модель планирования и развития карьеры. Составляющие стратегии развития кадрового потенциала.

    статья, добавлен 01.11.2018

  • Анализ эффективности и целесообразности производства нового товара на примере ЖК-телевизора LG 26LG4000, его преимущества и недостатки по сравнению с разного рода конкурентами. Расчет ёмкости рынка, средневзвешенной цены и рентабельности новой модели.

    курсовая работа, добавлен 17.09.2009

  • Понятие рынка труда и механизм его функционирования. Заработная плата и ее регулирование. Перспективы развития рынка труда. Основные функции заработной платы. Основные фазы процесса воспроизводства рабочей силы. Рыночный спрос на труд и его эластичность.

    контрольная работа, добавлен 09.06.2013

  • Рынок труда, его структура, типология, взаимосвязь с заработной платой и государственное регулирование, а также проблемы формирования и стабильного функционирования в современных условиях. Цели, задачи и перспективные направления политики занятости.

    курсовая работа, добавлен 05.07.2009

  • Понятие и основные элементы кадрового менеджмента. Инструменты и технологии кадрового менеджмента. Кадровая политика, ее содержание и основные принципы. Внешние и внутренние факторы, влияющие на кадровую политику. Этапы построения кадровой политики.

    контрольная работа, добавлен 18.05.2020

  • Эволюция понятия "рынок труда", его сущность, типология и структура. Рынок рабочей силы и заработная плата, формирование равновесия: кривые спроса и предложения. Организация и регулирование рынка труда на современном этапе развития рыночной экономики.

    курсовая работа, добавлен 07.01.2011

  • Построение в России системы образования, отвечающей потребностям экономики и стандартам мирового рынка образовательных услуг. Развитие цивилизованных форм отношений между субъектами рынка образовательных услуг. Стандарты системы менеджмента качества.

    статья, добавлен 18.03.2018

  • Рынок труда, его структура и особенности на современном этапе. Организационно-финансовые основы рынка труда и анализ его показателей. Эффективность труда и уровень занятости. Проблема подбора рабочих кадров. Структура обращения в кадровые агентства.

    курсовая работа, добавлен 22.09.2011

  • Товар в системе маркетинга и его жизненный цикл. Концепция, характеристика его стадий. Обоснование цены на каждой стадии. Модификации товара внутри фирмы и вывод его на рынок. Конкуренция в области цен на аналогичные товары. Расчетная и розничная цена.

    реферат, добавлен 22.03.2010

  • Теоретические аспекты рынка труда. Содержание внутренней и внешней гибкости рынка труда. Основные условия формирования гибкого рынка труда. Влияние конкурентной среды, затрат на рабочую силу и степени интеграции в мировой рынок на гибкость рынков труда.

    презентация, добавлен 18.09.2017

  • Развитие кадрового потенциала органов местного самоуправления. Нормативно-правовые акты, регулирующие кадровую политику как на федеральном, так и на региональном уровнях. Механизмы, направленные на развитие и усовершенствование кадрового потенциала.

    статья, добавлен 21.10.2024

  • Значение стратегического планирования при выходе предприятия на внешний рынок, алгоритм разработки стратегии. Разработка стратегии выхода российского машиностроительного предприятия ООО "Потенциал" на международный рынок. Оценка эффективности стратегии.

    дипломная работа, добавлен 06.10.2017

  • Особенность рынка труда и его механизмы; право на использование трудовых ресурсов, знаний, квалификации и способностей к трудовому процессу как объект купли-продажи. Понятие, структура и особенности рынка труда в Республике Беларусь, Швеции, Японии, США.

    реферат, добавлен 27.03.2012

  • Виды карьеры, задачи ее планирования и реализации. Схемы построения карьеры на примере американской и японской моделей управления персоналом. Связь между этапами карьеры и потребностями. Исследование трудовой карьеры специалиста в организации "Нивея".

    курсовая работа, добавлен 04.06.2012

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.