Структурные и институциональные особенности российских крупных предпринимательских организационных сетей

Раскрыто понятие "крупные предпринимательские организационные сети". На основе анализа этапов формирования крупных сетей в России выявлены структурные особенности наиболее устойчивых их форм, а также институциональные особенности для каждого из этапов.

Подобные документы

  • Понятие организационных изменений. Реинжиниринг бизнес процессов: содержание и особенности реализации. Персонал как объект реинжиниринга. Характеристика основных этапов и последовательности действий алгоритма реинжиниринга персонала на предприятии.

    реферат, добавлен 09.10.2016

  • Исследование и оценка эвристической ценности процессуального подхода к анализу организационных изменений этнографии ФГУП "Почта России". Особенности протекания изменений институционального контекста, а также реальной деятельности почтовых отделений.

    статья, добавлен 09.08.2021

  • Понятие конкуренции как конкретной формы функционирования рыночных отношений, составляющей важный элемент рыночного механизма. Изучение конкурентных стратегий крупных предприятий. Характеристика конкурентных стратегии в кондитерской промышленности.

    курсовая работа, добавлен 22.03.2012

  • Разработка долгосрочных программ развития. Анализ особенностей компаний с государственным участием. Применение методов долгосрочного прогнозирования. Учет отраслевой специфики. Влияние государства как собственника на процессы стратегического планирования.

    статья, добавлен 13.09.2016

  • Характеристика основных видов управленческих решений: алгоритмические, организационные. Анализ факторов, влияющих на процесс принятия решений, рассмотрение политических и экономических последствий. Особенности этапов рационального решения проблем.

    реферат, добавлен 01.10.2012

  • Теоретические основы структурных методов управления конфликтами в организации. Конфликт как социальное действие, общие методы управления им: внутриличностные, структурные, метод компромисса и др. Структурные методы разрешения конфликтных ситуаций.

    курсовая работа, добавлен 02.10.2016

  • Понятие, сущность, принципы и задачи инновационного менеджмента. Особенности организационных форм инновационного менеджмента. Факторы, влияющие на развитие инновационной деятельности организаций. Анализ форм осуществления венчурного финансирования.

    курсовая работа, добавлен 21.12.2014

  • Сущность коммуникации и эффективности управления. Анализ составляющих этого процесса в организациях. Особенности его элементов, этапов, "шумов". Характеристика межличностных и организационных видов. Методы и приемы их совершенствования в коллективах.

    курсовая работа, добавлен 07.05.2009

  • Основные сферы коммуникативного воздействия управления. Особенности коммуникационных сетей, процессов и документационных потоков в компании "Евросеть". Направления совершенствования организационной культуры с учетом специфики информационных процессов.

    курсовая работа, добавлен 05.11.2014

  • Понятие и краткая характеристика вербальных методов, а также особенности применения соответствующего подхода к задачам принятия решений и его отличительные особенности. Исследование и оценка практической ценности подхода вербального анализа решений.

    курсовая работа, добавлен 23.11.2019

  • Понятие психофизиологической и социально-психологической адаптации человека. Виды профессиональной адаптации работников, их особенности. Характеристика основных этапов адаптации нового работника. Особенности работы службы по адаптации, ее эффективность.

    реферат, добавлен 15.03.2009

  • Особенности управления проектами в промышленной нефтегазодобывающей сфере. Характеристика организационных этапов при реализации проекта, начиная от зарождения инвестиционного плана, проведения проектно-изыскательских работ до ввода в эксплуатацию объекта.

    статья, добавлен 03.04.2018

  • Тенденции развития современного менеджмента. Уровни стратегического управления. Деловая стратегия для каждого отдельного вида деятельности. Структура, цели и задачи анализа среды организации. Метод управления по целям, стратегии крупных и средних фирм.

    книга, добавлен 29.12.2010

  • Подходы к организационным изменениям. Исследование представлений об изменениях в рамках сущностного и процессуального подходов. Организационные особенности "Почты России" и специфика институционального и исторического контекста деятельности организации.

    статья, добавлен 04.03.2020

  • Характеристика внутренних переменных управления. Особенности, преимущества и недостатки линейной, функциональной и дивизиональной организационных структур управления. Проектная и матричная организационные структуры. Типы организационных культур.

    курс лекций, добавлен 14.02.2011

  • Виды организационных изменений. Организационные структуры и необходимость их изменений. Программы и критерии эффективности изменений. Характеристика преобразований в фирме, которые могут инициировать численность и квалификация рабочей силы, снабженцы.

    курсовая работа, добавлен 12.10.2010

  • Модели, методы и инструменты управления рисками проектов. Их понятие, основные черты, источники и классификация. Методы реагирования на рисковые ситуации. Построение и практическое применение байесовских сетей доверия. Иерархическая структура рисков.

    дипломная работа, добавлен 30.08.2016

  • Особенности построения системы менеджмента качества в российских предпринимательских организациях. Инновационные подходы к построению эффективной системы менеджмента качества предпринимательских структур. Модель эффективной системы менеджмента качества.

    автореферат, добавлен 27.03.2018

  • Особенности и предназначение адаптивных организационных структур. Определение основных дисциплин теории организационного обучения персонала предприятия, их характеристика и применение. Сущность способов адаптации организационных структур к изменениям.

    реферат, добавлен 29.09.2017

  • Основные стадии процесса формирования организационной структуры. Органиграмма как графическая интерпретация процесса выполнения управленческих функций. Методы проектирования структур. Главные особенности современных предпринимательских организаций.

    курсовая работа, добавлен 08.01.2011

  • Понятие коммуникации как информационного взаимодействия между людей. Составляющие внешней сети внутри организации. Инциденты, стандартные и нестандартные запросы, результат выхода. Структура и конфигурации коммуникационных сетей в малых группах.

    презентация, добавлен 24.12.2013

  • Команда, как организационная форма коллективного управления. Типология и факторы формирования группы. Характеристика основных этапов командообразования. Главные траектории развития группирований. Особенность эффективности управленческих коллективов.

    контрольная работа, добавлен 17.12.2015

  • Сущность понятий "нововведение" и "инновация", их главные черты и задачи. Характеристика работ Й. Шумпентера и Кондратьева. Особенности интрапренерства как внутреннего предпринимательства в рамках крупных корпораций. Понятие инновационного менеджмента.

    реферат, добавлен 16.10.2013

  • Изучение основных этапов деятельности и вопросов, касающихся внедрения и успешного функционирования службы технической поддержки в ИТ-отделе. Рассмотрение правильного процесса внедрения. Разработка рекомендаций по реализации этапов этого проекта.

    статья, добавлен 19.12.2017

  • Исследование факторов, влияющих на формирование мотивации персонала в предпринимательских структурах. Структура ценностных ориентаций работников. Основные направления формирования системы мотивации персонала и повышения конкурентоспособности фирмы.

    статья, добавлен 23.07.2020

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.