Трудовое право
Предоставление сотруднику ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за работу в режиме ненормированного рабочего дня. Порядок применения дисциплинарных взысканий. Правомерность увольнения в случае неосведомленности работника о вынесенном выговоре.
Подобные документы
Особенности режимв ненормированного рабочего времени. Регулирование работы в режиме гибкого рабочего времени. Сравнительный анализ трудового законодательства РФ и государств-участников Содружества Независимых Государств в области режима рабочего времени.
автореферат, добавлен 05.09.2018Правовая льгота как улучшение положения субъекта, посредством наделения его дополнительными правомочиями. Профессиональные вычеты, на которые имеют право российские пенсионеры. Основания для получения студентами дополнительного оплачиваемого отпуска.
курсовая работа, добавлен 17.05.2016Виды, порядок и содержание трудовых договоров. Основание и порядок увольнения. Порядок и виды переводов на другую работу. Место работы и трудовая функция. Понятие профессии, специальности и квалификации. Случаи необоснованного отказа в приеме на работу.
реферат, добавлен 12.04.2009- 79. Трудовое право
Правила перевода работника на другую постоянную работу. Изменение существенных условий трудового договора. Рассмотрение правоспособности юридических лиц; порядок их ликвидации. Принципы удовлетворения требований кредитора. Вопросы о банкротстве должника.
контрольная работа, добавлен 04.02.2012 Взаимосвязь ограничений, обязанностей, запретов, ответственности на службе в органах внутренних дел и социальных гарантий сотрудника органов внутренних дел. Порядок увольнения из органов внутренних дел РФ. Основания предоставления ежегодного отпуска.
контрольная работа, добавлен 13.10.2014Анализ оснований дисциплинарной ответственности (ДО), её виды, понятие "дисциплинарного проступка и взыскания". Порядок и сроки применения дисциплинарных взысканий, порядок их обжалования, погашения и снятия. Особенности ДО отдельных категорий работников.
курсовая работа, добавлен 31.10.2017Виды отдыха согласно трудовому законодательству РФ. Предоставление персоналу перерывов в течение рабочего времени. Регламентирование продолжительности ежедневной работы. Разновидности отпуска, подсчет стажа работы при расчёте продолжительности отпуска.
контрольная работа, добавлен 16.12.2014Изучение понятия служебного проступка (преступления должности), законодательно установленного перечня дисциплинарных провинностей и соответствующих им мер воздействия. Рассмотрение и характеристика специфики процесса применения дисциплинарных взысканий.
статья, добавлен 24.05.2022Классификация субъектов трудового права. Правовой статус работника. Основные черты и обязательные условия трудового договора. Порядок его заключения и основания прекращения. Нормирование продолжительности труда и отдыха. Виды социальных отпусков.
курс лекций, добавлен 22.03.2018Учредительные документы и порядок государственной регистрации юридического лица. Порядок трудоустройства граждан, испытание при приеме на работу. Регулирование условий деления рабочего дня на части, количества частей рабочего дня, их продолжительности.
контрольная работа, добавлен 09.02.2016Исследование главных особенностей и аспектов определения прожиточного минимума. Характеристика основ предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска на предприятиях. Исследование порядка и сроков поэтапного повышения минимального размера оплаты труда.
контрольная работа, добавлен 28.01.2015Понятие и принципы дисциплинарной ответственности и ее отличия от других видов юридической ответственности. Субъект и объект, субъективная и объективная сторона проступка. Виды дисциплинарных взысканий, порядок их наложения и снятия, поощрения за труд.
контрольная работа, добавлен 25.05.2014Согласно законодательству в сфере регулирования трудового права на территории РФ существует предоставление работникам различных видов отпуска, которые носят не только характер отдыха, но и представляют собой специальное целевое назначения для трудящихся.
доклад, добавлен 29.04.2022Понятие дисциплинарного проступка. Основания возникновения материальной ответственности. Определение размера ущерба и порядок его возмещения. Виды дисциплинарных взысканий. Процедуры привлечения работника к дисциплинарной, материальной ответственности.
реферат, добавлен 04.12.2011Виды времени отдыха в зарубежных странах, особенности его регулирования французским законодательством. Трудовое законодательство ФРГ об отпусках и порядок предоставления отпусков в США. Особенности предоставления декретного отпуска в зарубежных странах.
реферат, добавлен 26.11.2015Понятие и функции дисциплинарной ответственности - вида ответственности, основным содержанием которой выступают меры, применяемые администрацией учреждения к сотруднику в связи с совершением им дисциплинарного проступка. Меры дисциплинарных взысканий.
реферат, добавлен 01.12.2013Общая характеристика дисциплинарной ответственности согласно действующего трудового законодательства РФ, ее понятие и виды. Правовые нормы, закрепляющие правила применения дисциплинарной ответственности. Порядок применения дисциплинарных взысканий.
курсовая работа, добавлен 15.06.2016Понятие дисциплинарной ответственности, ее виды: общая и специальная. Виды дисциплинарного взыскания: замечание, выговор, предупреждение о неполном служебном соответствии, увольнение и др. Порядок, сроки наложения и снятия дисциплинарных взысканий.
контрольная работа, добавлен 16.05.2016- 94. Трудовое право
Источники трудового права как нормативные правовые акты органов власти и управления, регулирующие трудовые и тесно с ними связанные отношения. Основные функции договора. Главные права и обязанности работника и нанимателя. Порядок перемещения работника.
контрольная работа, добавлен 09.12.2014 Рассмотрение правил приема на работу согласно Трудовому Законодательству РФ. Трудовой договор. Особенности приема на работу несовершеннолетних. Перевод на другую работу, требующий согласия работника, по производственной необходимости и при простое.
реферат, добавлен 03.06.2011Определение оснований для отказа при приеме на работу. Условия трудового законодательства при принятии работника на должность, возможное оформление несовершеннолетнего на работу, выплата сотруднику утраченного заработка за время вынужденного прогула.
контрольная работа, добавлен 19.03.2017Основание для дисциплинарной ответственности (дисциплинарный проступок). Особенности общей и специальной дисциплинарной ответственности. Порядок применения дисциплинарных взысканий (дисциплинарное производство). Порядок снятия дисциплинарного взыскания.
курсовая работа, добавлен 06.02.2011Роль дисциплинарных взысканий в процессе управления персоналом. Противоправное неисполнение или ненадлежащее исполнение работником возложенных на него трудовых обязанностей. Применение выговора и увольнения. Виды наказаний в соответствии с законом.
реферат, добавлен 25.03.2014- 99. Дисциплина труда
Правила трудового распорядка. Обеспечение трудовой дисциплины. Порядок применения и обжалования дисциплинарных взысканий. Дисциплина труда и ее правовое регулирование. Определение размера ущерба, причиненного работником и порядок его возмещения.
реферат, добавлен 06.10.2009 - 100. Трудовое право
Права по защите персональных данных, хранящихся у работодателя. Правомерность отказа исключить или исправить персональные данные работника. Уведомление о возникновения обстоятельств, обусловливающих невозможность выполнения работником трудовых функций.
контрольная работа, добавлен 02.09.2012