Правила заохочень на підприємстві

Аналізування правил внутрішнього трудового розпорядку підприємства, встановлення певних видів моральних, матеріальних, індивідуальних та колективних заохочень, їх оголошення та правила занесення в трудову книжку. Заповнення приходно-втратної книги.

Подобные документы

  • Визначення основних понять та теоретичних засад комунікативного дослідження практики розвитку самосвідомості особистості. Значення системи комунікаційного забезпечення виробничої діяльності в підприємстві. Робота фахівців з внутрішнього спілкування.

    статья, добавлен 15.05.2024

  • Теоретичні основи формування корпоративної культури на підприємстві (ККП). Класифікація підходів до ККП. Визначення взаємозв'язку корпоративної культури з розвитком підприємства. Перелік заходів з підтримки розвитку корпоративної культури на підприємстві.

    статья, добавлен 22.04.2018

  • Принципи розробки та реалізації стратегії. Аналіз зовнішнього і внутрішнього середовища, фінансової стійкості, ліквідності та платоспроможності. Оцінка рівня стратегічного управління і потенціалу підприємства. Побудова карти стратегічних груп конкурентів.

    дипломная работа, добавлен 12.10.2014

  • Системи і методи фінансового аналізу, фінансового планування та внутрішнього фінансового контролю. Управління розподілом прибутку підприємства. Загальна оцінка фінансових результатів: доходу, собівартості, витрат, активів, капіталу, рентабельності.

    контрольная работа, добавлен 18.03.2014

  • Аналіз мікросередовища (внутрішнього середовища) підприємства. Розробка та обгрунтування заходів щодо вдосконалення діяльності підприємств, підвищення ефективності діяльності шляхом впливу на мікросередовище підприємства. Створення ефективної реклами.

    курсовая работа, добавлен 04.05.2014

  • Місце логістики запасів в системі управління підприємством. Контроль та управління матеріальним потоком на шляху його проходження. Поняття, сутність і види матеріальних запасів, та показники їх стану на підприємстві. Розрахунок долі перехідного запасу.

    реферат, добавлен 12.06.2013

  • Сутність стратегічного планування. Загальна характеристика, техніко-економічний аналіз стану підприємства ВАТ ХЕЛЗ "Укрелектромаш". Аналіз операційної стратегії на підприємстві. Вдосконалення технології виробництва та операційної стратегії підприємства.

    дипломная работа, добавлен 19.11.2011

  • Розвиток теоретичних основ і розробка практичних рекомендацій щодо організації управління кар'єрою на підприємстві з урахуванням інтересів підприємства та персоналу з питань кар'єри. Виявлення факторів, що впливають на розвиток кар'єри на підприємстві.

    автореферат, добавлен 15.07.2014

  • Загальна характеристика ЗАТ "СБК", опис продукції, оцінка фінансового стану. Структура управління на підприємстві, аналіз зовнішнього та внутрішнього середовища, сильні та слабкі сторони. Етапи розвитку підприємства, витрати та собівартість продукції.

    курсовая работа, добавлен 23.12.2012

  • Поняття управління персоналом підприємства. Аналіз та планування персоналу, підбір та наймання, організація навчання та підвищення кваліфікації. Організація трудових відносин на підприємстві. Методи управління персоналом на підприємстві в сучасних умовах.

    контрольная работа, добавлен 29.03.2017

  • Сутність, основні завдання та функції організації фінансового контролінгу на підприємстві. Аналіз фінансового стану підприємства ПАТ "ОКЗДХ". Розрахунок його точки беззбитковості, удосконалення шляхів проведення фінансового контролінгу на підприємстві.

    курсовая работа, добавлен 31.01.2017

  • Теоретичні аспекти внутрішнього середовища підприємства (ВСП): його сутність та структура, цілі та завдання підприємства, підсистеми ВСП, поняття, склад і структура кадрів підприємства. Розробка стратегічного плану випуску виробів та його розрахунки.

    курсовая работа, добавлен 05.09.2016

  • Понятие и виды трудового стажа. Его роль и значение в современных экономических отношениях. Анализ правовой природы трудового стажа и его экономическое обоснование в условиях социализации трудовых отношений. Правила начисления и подтверждения стажа.

    курсовая работа, добавлен 04.04.2015

  • Заявление как документ, виды заявлений и правила их составления. Определение понятия "резолюция". Общая структура и элементы резолюции. Правила написания резолюции по ГОСТу. Адресность и управленческие операторы как обязательное требование к резолюции.

    контрольная работа, добавлен 09.03.2015

  • Визначення реального стану трудового потенціалу підприємства. Необхідність вчасно проводити об’єктивну оцінку та аналіз використання людського фактора виробництва для забезпечення високого рівня конкурентоспроможності продукції та отримання прибутку.

    статья, добавлен 05.02.2019

  • Створення ефективної корпоративної культури в компанії для розвантаження керівника. Розробка умов роботи в корпорації для максимального розвитку і задоволення потреб працівників фірми. Особливість формування і встановлення місії і цілей на підприємстві.

    статья, добавлен 28.05.2017

  • Підходи до управління та їх роль в управлінні змінами на підприємстві. Вибір методів та інструментів управління змінами на підприємстві в мінливому зовнішньому середовищі. Підвищення ефективності функціонування підприємства та його стійкого розвитку.

    статья, добавлен 09.12.2018

  • История возникновения трудовой книжки, порядок ее заполнения, ведения. Внесение изменений и исправлений в трудовую книжку, особенности создания дубликата. Принципы работы кадровой службы, хранение и условия выдачи трудовой книжки при увольнении работника.

    реферат, добавлен 06.09.2015

  • Загальне ознайомлення із структурою підприємства. Зібрання форм кадрового діловодства і вивчення методики їх заповнення. Положення про відділи та посадові інструкції співробітників. Система мотивації персоналу, особливості методів стимулювання праці.

    отчет по практике, добавлен 19.12.2014

  • Порядок укладання колективних договорiв i угоди. Встановлення взаємних зобов’язаннь сторiн щодо змiн в органiзацiї виробництва i праці. Встановлення форми, системи, розмiрiв заробiтної плати, гарантiй, компенсацiй, пiльг та iнших видiв трудових виплат.

    доклад, добавлен 20.11.2014

  • Поняття, сутність та зміст ресурсних стратегій підприємства. Види ресурсів на підприємстві, їхнє місце у "ресурсному портфелі" підприємства. Напрямки ресурсозабезпечення підприємства "Харківський тракторний завод". Приклад формування запасів ресурсів.

    курсовая работа, добавлен 11.04.2016

  • Перечень и функции кадровой документации. Основные положения и формы заключения трудового договора. Форма и содержание приказов по личному составу и приказов о приеме на работу. Порядок внесения записей в трудовую книжку работника. Ведение личного дела.

    презентация, добавлен 31.08.2017

  • Визначення форм та видів комунікації. Характеристика комунікативних принципів та методів оптимізації службових відносин. Розгляд методів оцінки комунікативної культури на підприємстві. Встановлення основних методів удосконалення комунікативної культури.

    аттестационная работа, добавлен 14.09.2016

  • Мета та управлінський комплекс фінансового менеджменту підприємства. Рекомендації з оптимізації складових фінансового менеджменту. Роль фінансового менеджменту в сфері великого бізнесу, методи налагодження системи внутрішнього управління підприємством.

    статья, добавлен 05.03.2018

  • Проведення об’єктивної оцінки та аналіз використання людського фактора на виробництві. Визначення реального стану трудового потенціалу підприємства задля формування ефективної стратегії управління персоналом та успішної її реалізації керівництвом.

    статья, добавлен 27.12.2016

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.