Основы функционального анализа и проектирования систем
Определение требований к проектируемой системе, ее функциональным возможностям и внутреннему взаимодействию компонентов, управление. Проблемы в разработке системы и их разрешение. Признаками неэффективной организации. Элементы графической нотации IDEF0.
Подобные документы
Сущность конфликтов, их понятие, значение и классификация. Практика управления конфликтами в современных российских организациях. Истоки и основные причины возникновения конфликтов в организациях. Методы предупреждения и разрешение конфликтных ситуаций.
курсовая работа, добавлен 27.12.2011Возникновение системы всеобщего управления качеством и ее технологии. Анализ требований стандарта ИСО 9001:2000. Система менеджмента качества, ответственность руководства. Менеджмент ресурсов, процессы жизненного цикла продукции, связь с потребителем.
контрольная работа, добавлен 04.10.2014Понятие системы менеджмента как системы управления людьми и техническими средствами. Ключевые аспекты при разработке систем управления организаций. Управление кадрами, система менеджмента качества. Применение современных систем управления менеджерами.
курсовая работа, добавлен 08.08.2013Теоретические основы систем управления в организации. Методы анализа внешней и внутренней среды. Анализ системы управления деятельности предприятия ресторанно-гостиничного сервиса и туризма ИП Лукьянов В.Н. Отель "Крутики". Анализ сред организации.
курсовая работа, добавлен 11.09.2011Изучение главных аспектов организации по разработке и внедрению системы менеджмента окружающей среды на предприятиях. Основы стандарта ИСО 14000, проведение сравнительного анализа с предприятиями, сертифицированными на соответствие стандарту ИСО 14000.
курсовая работа, добавлен 06.11.2009Основы формирования системы управления персоналом организации. Главные элементы системы управления персоналом, подходы к ее совершенствованию. Общие принципы работы с персоналом организации, ее закономерности. Особенности взаимоотношений с профсоюзами.
курсовая работа, добавлен 21.04.2016Общие понятия информации и информационного обмена. Проблемы создания и развития корпоративных информационных систем, критерии проектирования. Управление информационными рисками. Практическое применение информационных систем на примере ООО "Томсктрансгаз".
курсовая работа, добавлен 05.08.2013Научные основы организации производства. Формы собственности в РФ. Изучение вопросов организации управления производственными ресурсами, трудовыми коллективами, построения систем управления, научной организации труда, формирования информационных систем.
курс лекций, добавлен 10.05.2012Исследование систем управления, основные задачи и функции системного анализа. Применение системного анализа в логистике, границы организации. Определение главной функции экономического деканата АФ ЮРГИ и схема ее функционально-стоимостной модели.
реферат, добавлен 01.08.2009Изучение строения, внутренней формы системы, состава и взаимосвязи ее элементов. Рассмотрение существующих типов организаций по взаимодействию подразделений и по взаимодействию с человеком в организационных структурах управления. Оценка новых типов.
реферат, добавлен 26.09.2018Изучение проблемы совершенствования организационной структуры управления предприятием в Российской Федерации. Основы структурного деления в организации. Основные элементы организационной структуры (звенья, уровни, связи), их типология и характеристика.
реферат, добавлен 19.05.2014Управленческий учёт и его место в информационной системе организации. Необходимость в разработке учётной политики организации. Ее особенности и основные элементы в обществе с ограниченной ответственностью "Муромец". Совершенствование учетной политики.
курсовая работа, добавлен 24.02.2014Основы использования метода анализа иерархий в управлении рисками и возможности его использования при разработке инвестиционно-инновационных проектов. Методика анализа иерархий, учитывающая специфику деятельности сельскохозяйственных предприятий.
статья, добавлен 30.08.2018Теоретические основы принципов и методов управления персоналом в рамках системы менеджмента качества. Самооценка организации и ее роль в развитии системы управления персоналом. Организационные аспекты преодоления сопротивления внедрению систем качества.
дипломная работа, добавлен 25.07.2012Сущность, определение кризисной ситуации и причины ее возникновения. Симптомы кризиса в развитии организации. Признаки, особенности и элементы системы антикризисного управления. Технологии управления персоналом организации в условиях кризисной ситуации.
реферат, добавлен 28.07.2010Разработка организационно-экономического механизма и практическая реализация формирования системы качества рекреационной организации. Методы процессного подхода к системе, методические основы классификации затрат на управление рекреационными услугами.
автореферат, добавлен 29.08.2018Взаимосвязь процессного и функционального подхода в управлении. Границы и интерфейсы процесса, особенности его программной поддержки проектирования и автоматизации. Характеристика ресурсных и операционных драйверов. Сравнение систем управления Workflow.
методичка, добавлен 05.09.2017Определение позиции управления внутри организации. Изучение внутриорганизационных процессов, формируемых и направляемых менеджментом. Анализ внутренней среды предприятия. Механический и органистический типы организации по взаимодействию с внешней средой.
контрольная работа, добавлен 05.05.2015Принципы проектирования внутриорганизационных отношений. Модель рациональной бюрократии Вебера. Характеристика элементов организационных структур управления. Общие принципы и правила проектирования новых и совершенствования существующих систем управления.
лекция, добавлен 06.09.2017Понятие организации. Характеристика организационной структуры, ее классификация. Особенности проектирования структуры организации. Сущность организационного проектирования. Оценка эффективности управления организационными системами на примере предприятия.
курсовая работа, добавлен 02.11.2019Цели и функции системы управления персоналом. Дерево целей системы управления. Определение потребности в персонале. Сущность и значение трудовых ресурсов. Формулирование требований к исполнителю. Зарубежный опыт построения систем управления кадрами.
контрольная работа, добавлен 11.01.2013Обоснование процесса организации трудовой оплаты на современных предприятиях, как важного инструмента, направленного на стимулирование трудовой деятельности персонала. Анализ последствий неэффективной системы оплаты. Обзор системы социальных доплат.
статья, добавлен 16.09.2013Теоретические аспекты внутренней и внешней среды организации: характеристика их составляющих, описание взаимодействия. Формы организации в системе менеджмента, структуры управления: понятие, элементы, типы (бюрократическая и органическая) и требования.
реферат, добавлен 12.07.2010Стратегии оптимизации временного ресурса в организации. Основные принципы и правила планирования в работе внешнеторгового менеджера. Основные элементы системы тайм-менеджмента и управление ими. Проблемы и перспективы развития тайм-менеджмента в России.
курсовая работа, добавлен 16.01.2013Сущность менеджмента, как современной системы управления предприятием. Цели и принципы планирования организационного процесса. Основы структуризации функционального разделения труда в области управления персоналом. Классификация руководящих структур.
контрольная работа, добавлен 27.01.2014