Мотивація праці як складова економічної стратегії підприємства
Основи механізму стимулювання праці найманих працівників. Стратегія роботи з персоналом як складова загальної стратегії розвитку гірничо-видобувного підприємства. Методика формування системи мотивації праці в умовах підприємств гірничо-видобувної галузі.
Подобные документы
Аналіз теоретико-методичних питань формування фінансової стратегії економічного розвитку підприємства та її обґрунтування в умовах агресивності і непередбачуваності конкурентного середовища. Помірна та оборонна консервативна фінансові стратегії.
статья, добавлен 28.02.2016Концепція стратегії підприємства: цілі, види, методи формування. Стратегія і внутрішня структура підприємства. Глобальна стратегія: вигоди, витрати, ризики, суть стратегії. Стратегія планування: взаємозв’язки, види структур діяльності підприємств.
контрольная работа, добавлен 13.08.2008Формування стратегії інноваційного розвитку аграрних підприємств. Концептуальний підхід до управління інноваційним розвитком підприємства в сучасних умовах. Основні етапи процесу розроблення та реалізації інноваційної стратегії аграрного підприємства.
статья, добавлен 11.08.2020Загальний аналіз техніко-економічних показників та оцінка діяльності підприємства. Факторний аналіз продуктивності праці ЗАТ "Прикарпаття". Основні задачі мотивації. Порівняння результатів праці у вигляді обсягів виробленої продукції із витратами.
курсовая работа, добавлен 27.02.2014Методика виміру і оцінки ефективності праці в досліджуваній галузі сільського господарства. Визначення рівня впливу на ефективність праці в молочному скотарстві продуктивності та продуктивної сили праці, інтенсивності і трудомісткості виробництва.
автореферат, добавлен 12.07.2014Аналіз забезпечення і використання трудових ресурсів та стимулів мотивації робітників підприємств аграрного сектору. Встановлення величини впливу мотивації на підвищення продуктивності праці. Механізм вибору інструментів мотивації трудових ресурсів.
автореферат, добавлен 28.08.2015Проблеми матеріального стимулювання працівників аграрних підприємств України. Причини відсутності професійного розвитку працівників. Розроблення мотиваційного механізму. Недосконалість систем оплати праці персоналу у сільському господарстві країни.
статья, добавлен 11.05.2018Визначення стратегії розвитку міжнародної діяльності підприємства целюлозно-паперової галузі України. Проблеми стратегічного планування та формування стратегій підприємств. відродження, перероблення місії та розроблення нової стратегії розвитку.
статья, добавлен 24.05.2023Вивчення теоретичних і практичних досліджень з мотивації праці. Розгляд рівня трудової активності та показників економічної ефективності сільськогосподарського виробництва. Особливості соціально-психологічного розвитку механізаторських колективів.
автореферат, добавлен 24.06.2014Успішність роботи промислових підприємств в умовах ринкової економіки. Запропонована методика формування стратегії життєздатності промислових підприємств, яка враховує стратегічні цілі розвитку промислових виробництв, а також мінливість кон’юнктури ринку.
статья, добавлен 12.01.2020Соціально-економічна сутність дисциплінарних відносин. Проблеми сучасного стану мотивації дисципліни праці. Причини прогулів у Донецькій області. Методика вимірювання кількісного та якісного стану дисципліни. Стратегії управління трудовими відносинами.
автореферат, добавлен 30.08.2013Розкриття теоретичних основ формування стратегії підприємства. Дослідження основних напрямків формування стратегії розвитку. Вивчення методики прийняття стратегічних рішень. Стратегія – довгостроковий, якісно визначений напрям розвитку організації.
статья, добавлен 01.01.2019Теоретико-методологічні засади мотивації праці в умовах конкурентних відносин. Діагностика трансформацій трудового менталітету. Розробка системного підходу до оцінки та регулювання конкурентоспроможності праці на мікро-, мезо- та макроекономічному рівнях.
курсовая работа, добавлен 28.07.2014Науково-методичне обґрунтування механізмів мотивації і оцінки волонтерської праці на підставі системного, комплексного підходів. Чинники мотивації та оцінки праці в волонтерстві. Визначення підґрунтя оптимізації очікуваної корисності праці в волонтерстві.
статья, добавлен 29.09.2016Розгляд системи управління трудовими ресурсами на рівні підприємства, яка дасть змогу усунути часткову оптимізацію окремих компонентів кадрової роботи. Формування стратегії забезпечення підприємства трудовими ресурсами за принципом "точно вчасно".
статья, добавлен 26.04.2024Розробка методологічних і методичних підходів, а також практичних рекомендацій щодо формування інвестиційної стратегії розвитку вугледобувних підприємств. Обґрунтування методів оцінки її ефективності, адекватних потребам сучасного стану розвитку галузі.
автореферат, добавлен 27.07.2015Вивчення теоретичних питань формування стратегії. Класифікація та характеристика стратегії управління розвитком інтелектуального капіталу підприємства. Розробка моделі визначення напрямів реалізації стратегій. Формування стратегії комплексної взаємодії.
статья, добавлен 30.08.2020Історія розвитку трудової мотивації. Вплив внутрішніх і зовнішніх факторів на мотивацію аграрної праці. Розробка напрямів удосконалення мотиваційних механізмів праці у сільському господарстві, що грунтуються на принципах сучасної теорії біхевіоризму.
автореферат, добавлен 23.11.2013Дослідження питань еволюції механізму трудової мотивації в умовах ринкової трансформації економіки України. Структура мотиваційного механізму праці, проблеми в галузі мотивації й можливі шляхи їх вирішення. Нові підходи до вивчення і реалізації мотивації.
автореферат, добавлен 21.11.2013Ринок праці, особливості його формування в сучасних умовах господарювання, аналіз зайнятості та рівня безробіття серед населення Вінницької області, зміни економічної поведінки працівників. Попит та пропозиція на ринку праці, ринкові мотивації поведінки.
статья, добавлен 06.05.2019Дослідження теоретико-методологічних принципів формування стратегії підприємства, визначення виробничих сфер її реалізації. Інструментарій формування стратегії підприємства, в основі якого використовуються економіко-технологічні принципи розвитку.
статья, добавлен 06.10.2018Підвищення ефективності промислового виробництва в Україні. Пошук нових підходів до формування та вдосконалення систем оплати праці. Розвиток персоналу, мотивація та оцінка досягнень робітників підприємства. Стабілізація і покращення життя населення.
статья, добавлен 07.10.2018Вивчення особливостей формування та розвитку ринку праці кваліфікованих кадрів у процесі війни. Стан ринку праці перед війною, вплив конфлікту на сектори економіки та трудову міграцію. Стратегії для збереження стабільності та розвитку ринку праці.
статья, добавлен 28.02.2024Обґрунтування необхідності комплексного використання матеріальних і моральних стимулів під час стимулювання трудової активності працівників. Уточнення сутності процесу оцінки праці, досліджено його основні функції і принципи організації на підприємстві.
статья, добавлен 09.05.2018Проведення діагностики діючої на залізничному транспорті системи мотивації та оплати праці, виявлення її головних проблем та недоліків. Удосконалення системи винагород та преміювання. Визначення показників ефективності трудової поведінки працівників.
статья, добавлен 26.09.2016