Питання розумності строків при розгляді справ, що виникають у зв’язку із розірванням трудового договору за ініціативи роботодавця
Значення процесуального строку. Механізм забезпечення ефективної системи судового захисту від надмірної тривалості розгляду трудових спорів, зокрема справ про поновлення на роботі у зв’язку із розірванням трудового договору за ініціативи роботодавця.
Подобные документы
Аналіз системи стадій розгляду та вирішення судом трудових спорів, пов’язаних із поновленням на роботі працівника відповідно та в порядку, передбаченому законодавством. Здійснення ефективної реформи ринку праці та новітньої судово-правової реформи.
статья, добавлен 30.08.2020Аналіз підстав укладення та припинення строкових трудових договорів. Особливості правового регулювання необхідності та можливості укладення трудового договору, вплив юридичного та фактичного становища працівника і роботодавця на визначення його строку.
статья, добавлен 11.07.2018Аналіз сучасного стану правового регулювання роботи на дому та виявлення особливостей трудового договору, що обумовлює таку роботу. Визначення стороною трудового договору про надомну роботу та договору про дистанційну роботу фізичної особи-роботодавця.
статья, добавлен 25.08.2022Оформлення трудових відносин за посередництвом трудового контракту. Мета трудового контракту, його відмінності від договору. Випадки, в яких доцільно застосовувати контракт замість договору. Порядок укладення та обов’язкові умови трудового договору.
реферат, добавлен 11.10.2015Реалізація прав громадян на працю. Укладення трудового договору. Трудові спори як інститут трудового права, правовий інструмент для захисту порушених прав, інтересів адміністрації, працівника підприємства. Причини виникнення трудових спорів та їх розгляд.
курсовая работа, добавлен 06.02.2011Питання адаптації українського законодавства до світових стандартів. Відсутність належного кодифікованого акту, що осучаснив би архаїчні трудові правовідносини. Притягнення до відповідальності роботодавця за порушенням строків виплати заробітної плати.
статья, добавлен 18.05.2024Визначення форми трудового договору та її роль у забезпеченні гарантій трудових прав працівників. Юридичне оформлення укладення трудового договору, аналіз існуючої практики оформлення прийняття на роботу. Проблеми єдності змісту та форми договору.
автореферат, добавлен 28.08.2013Особливість визначення матеріальної відповідальності роботодавця у трудовому праві України. Дослідження обов’язку керівника відшкодувати працівникові шкоду, завдану затримкою при звільненні чи виконанні рішення про поновлення на роботі робітника.
статья, добавлен 27.12.2016Дослідження питань, пов’язаних з наслідками спливу строку договору оренди земельної ділянки. Розмежування способів поновлення договору: реалізації переважного права орендодавця на такий результат і мовчазної згоди орендодавця з користуванням ділянкою.
статья, добавлен 15.03.2018Опис правової природи та процесуальних особливостей судового розгляду цивільних справ. Особливості проведення підготовчих дій стосовно конкретних цивільних справ і подальших стадій судового розгляду. Сутність та зміст будь-якої процесуальної стадії.
статья, добавлен 17.07.2018Визначення місця і значення факультативних умов у змісті трудового договору. Сутність і роль випробувального строку. Особливості застосування найманої праці. Аналіз наукових позицій щодо правового регулювання випробування у змісті трудового договору.
статья, добавлен 04.04.2019Поняття та види трудових спорів, причини їх виникнення. Історично-правовий аналіз їх розгляду в Україні. Виконання рішень колективно-трудових спорів і судових органів. Правове регулювання підвідомчості суду справ, що виникають з трудових правовідносин.
дипломная работа, добавлен 22.03.2011Важливість трудового договору як провідного інституту права. Роль його сторін в трудових правовідносинах як основних носіїв трудових прав та обов'язків. Значення правильного нормативно-правового визначення сторін для повноцінного захисту прав громадян.
статья, добавлен 16.03.2021Розкриття теоретико-правової природи трудового договору як особливої форми захисту трудових прав працівника, його функції. Практичне та теоретичне значення трудового договору та його правової регламентації в умовах суспільно-економічного розвитку країни.
статья, добавлен 17.12.2022Форми та способи захисту трудових прав. Аналіз основних прогалин та колізій процесуального регулювання порядку розгляду та вирішення справ, які виникають із трудових відносин. Розробка ряду рекомендацій направлених на ліквідацію таких прогалин та колізій.
статья, добавлен 16.04.2023Опис проблеми поновлення працівника на роботі у випадках звільнення працівника без законної підстави або внаслідок незаконного переведення на іншу роботу. Категорія поважності причин пропуску строку звернення до суду, компенсація завданої моральної шкоди.
статья, добавлен 01.01.2023Підстави розірвання трудового договору, як юридичного факту, життєвої обставини, що виникають за волею хоча б однієї із сторін трудового договору, а саме працівника чи роботодавця. Звільнення за порушення трудової дисципліни як дисциплінарна санкція
статья, добавлен 08.01.2023Аналіз видів гарантії захисту прав працівника чи суб’єктів трудових й пов’язаних із ними відносин в ході притягнення до кримінальної відповідальності роботодавця за порушення трудового законодавства. Характеристика специфики та сутності кожного із них.
статья, добавлен 25.04.2023Правове визначення, зміст і строки трудового договору. Види трудових договорів та особливості їх зміни. Підстави виникнення трудових договорів і відносин (обов’язків). Основні шляхи вдосконалення порядку укладення трудового договору та його змісту.
курсовая работа, добавлен 05.11.2015Укладення трудового договору, всупереч вимогам Закону України "Про запобігання корупції". Масштаби і наслідки процесів корумпованості в державі. Ознаки незаконного припинення трудового договору. Правила щодо усунення наслідків корупційних правопорушень.
статья, добавлен 19.11.2017Аналіз правового регулювання припинення трудового договору за угодою сторін та за ініціативою працівника як правоприпиняючих юридичних фактів у трудовому праві. Процедура та сфери застосування угоди сторін як підстави припинення трудових правовідносин.
статья, добавлен 04.03.2019Дослідження положень проекту Трудового кодексу України. Виявлення недосконалості викладення, термінології. Використання застарілих конструкцій. Необхідність змін щодо матеріальної відповідальності роботодавця за шкоду, заподіяну порушенням права на працю.
статья, добавлен 23.07.2017Аналіз страхових спорів та моменту виплати страхового відшкодування. Особливості вирішення справ, що виникають із страхових правовідносин. Проблеми розгляду страхових справ судами. Удосконалення нормативної бази та практики розгляду справ судами.
статья, добавлен 02.12.2017Визначення трудового договору. Функція трудового договору як юридичного факту, що породжує трудові відносини. Правила внутрішнього трудового розпорядку. Специфіка і умови укладення трудового договору. Відмітні специфічні ознаки трудового договору.
реферат, добавлен 16.06.2009Розірвання трудового договору з ініціативи третіх осіб. Порядок оформлення звільнення працівника з роботи. Поняття матеріальної відповідальності. Підстави для покладення на працівника матеріальної відповідальності за нормами трудового законодавства.
контрольная работа, добавлен 22.02.2012