Роль надбавок и доплат в стимулировании труда
Изучение методов распределения заработанных средств между работниками, требования премиальных положений и роль надбавок и доплат в стимулировании труда. Расчет эффективности премирования при стимулировании работы двух направлений деятельности компании.
Подобные документы
Изучение теоретических основ мотивации труда. Анализ кадрового потенциала предприятия, составляющих системы материального стимулирования, видов оплаты труда и премирования работников. Определение путей повышения эффективности трудовой мотивации.
реферат, добавлен 30.10.2014Анализ процесса планирования фонда оплаты труда на предприятии: рассмотрение формы и системы оплаты труда, состава и использования фонда оплаты труда; методов планирования средств на оплату труда; организационно-экономической характеристики компании.
курсовая работа, добавлен 04.02.2014Преимущества мотивации работников с помощью использования сдельного комплекса оплаты труда. Основополагающие методы определения и расчета сдельной зарплаты. Экономическая эффективность увеличения тарифных ставок и установления стимулирующих надбавок.
контрольная работа, добавлен 02.11.2014Социально-экономическая роль предприятия в условиях рынка. Роль цены и качества продукции на деятельность предприятия. Расчет производственной программы, численности рабочих, фонда заработной платы, доплат за выполнение государственных обязанностей.
контрольная работа, добавлен 18.02.2013Теоретические основы стимулирования экономического роста страны. Исследование показателей экономического роста. Роль государства в стимулировании экономического роста. Анализ политики стимулирования экономического роста на примере России и Америки.
курсовая работа, добавлен 18.02.2019Изучение отношений между работодателями и работниками без юридического оформления в рамках легальной деятельности, не отражаемой в отчетности. Анализ причин возникновения неформальной занятости. Особенность изменения законодательства в области труда.
статья, добавлен 05.06.2018Предмет, содержание и задачи организации труда персонала, ее проблемы как одного из элементов трудового процесса. Элементы организации труда на предприятии. Кооперация труда как установление производственной взаимосвязи и взаимодействии между работниками.
лекция, добавлен 22.05.2016Сущность и роль труда в обществе, изменение его характера в человеческой истории. Социологические функции труда. Пути повышения эффективности трудовой деятельности и рациональная организация рабочего места. Удобная рабочая поза, режим труда и отдыха.
реферат, добавлен 14.12.2015Изменение роли труда в сфере услуг в экономической мысли XVIII - нач. XXI вв. Проблема неравенства доходов между работниками с низкой и высокой квалификацией. Достижение экономического прогресса без ущерба для занятости в долгосрочной перспективе.
статья, добавлен 06.06.2017Оценка труда как главная функция управления персоналом, ее роль в управлении организацией. Рассмотрение подходов к определению понятия "качество труда". Формулировка направлений стимулирования труда. Достоинства системы управления эффективностью труда.
статья, добавлен 06.01.2017Сущность труда как деятельности человека, направленной на достижение определенного результата. Характеристика основных эго элементов: предмет, средство и технология деятельности. Роль государственной политики в сфере труда, её основные направления.
реферат, добавлен 21.01.2014Исследование сущности мотивации труда и ее роли в условиях рыночной экономики. Расчет заработной платы по выработанной системе. Ознакомление со структурой кадров на предприятии. Рассмотрение основных методов и принципов премирования на предприятии.
курсовая работа, добавлен 19.12.2017Рекомендации для разработки эффективной системы стимулирования труда менеджеров по продажам. Соблюдение баланса между организационными целями и целями работников. Расчет заработной платы менеджеров по продажам с учетом ключевых показателей эффективности.
статья, добавлен 18.03.2022Современные явления на рынке труда и в политике занятости. Роль безработицы в переходной экономике России. Особенности типов региональных рынков труда. Специфика современной парадигмы и анализ направлений деятельности государства и субъектов федерации.
статья, добавлен 04.01.2010Анализ инновационной активности российских предприятий. Особенности использования программно-целевых методов управления социально-экономическим развитием. Вмешательство государства в инновационную экономику. Участие государства в инновационных проектах.
доклад, добавлен 23.01.2017Потребительский рынок - механизм, сводящий продавца и покупателя, основанный на удовлетворении потребностей на добровольном эквивалентно возмездном обмене товаров и денег. Особенности реализации государственного регулирования торговой деятельности.
курсовая работа, добавлен 13.08.2017- 117. Экономика труда
Факторы изменения производительности труда. Формирование и планирование численности работников. Экономическая эффективность системы премирования. Анализ израсходования фонда заработной платы и выплат социального характера. Расчет нормативов и норм труда.
учебное пособие, добавлен 25.05.2015 Понятие и сущность заработной платы, ее виды (номинальная, реальная), определение ее размера и прожиточного минимума. Расчет тарифной ставки и оклада, дополнительных выплат и надбавок, основные формы оплаты труда (сдельная, повременно-премиальная).
презентация, добавлен 15.12.2014Место рынка труда в системе экономических отношений, требования к качеству рабочей силы, ее уровню подготовки, приводящие к конкуренции между работниками и явлению безработицы. Проблемы переподготовки и повышения квалификации кадров, их трудоустройства.
статья, добавлен 20.04.2019Расчет годового планового фонда рабочего времени одного среднесписочного ремонтного рабочего, тарифного фонда заработной платы, премии и доплат, прибыли от реализации, фондовооруженности труда, рентабельности. Определение себестоимости ремонтных работ.
курсовая работа, добавлен 14.03.2017История создания Международной организации труда. Особенности Филадельфийской декларации МОТ, ее основные цели и задачи. Структура и методы работы Международной Организации Труда. Роль и значение МОТ в регулировании рынка труда, занятости и безработицы.
презентация, добавлен 10.03.2022Изучение производительности труда, как показателя эффективности трудовой деятельности. Социально-экономическое значение производительности труда, методы ее измерения. Проблема применения системы производственного учета к оцениванию эффективности труда.
курсовая работа, добавлен 11.12.2017Сущность и значение государственного воздействия на экономику предприятий. Характеристика формирования целевой функции компании. Анализ регулирования оплаты труда в организации. Исследование размеров надбавок руководителям структурных подразделений.
курсовая работа, добавлен 17.12.2016Рассмотрение сущности рынка труда как системы экономических отношений между работодателями и наемными работниками; исторические этапы его становления. Изучение особенностей рынка труда и трудовых отношений в Республике Татарстан и в Российской Федерации.
курсовая работа, добавлен 31.10.2011Заработная плата как средство мотивации и стимулирования высокоэффективной трудовой деятельности персонала. Изучение организации оплаты труда в торговле. Характеристика видов, форм и систем оплаты труда. Организация премирования работников торговли.
курсовая работа, добавлен 03.02.2012