Подходы к оценке мотивации профессиональной деятельности работников высшей школы на основе инноваций
Управление трудовыми ресурсами в период становления инновационной экономики. Мотивация персонала как средство обеспечения его оптимального использования и мобилизации. Разработка инструментария для оценки мотивации деятельности работников высшей школы.
Подобные документы
Анализ производительности труда. Организационно-экономическая, правовая характеристика, структура управления предприятием. Основные показатели финансово-хозяйственной деятельности. Эффективность использования персонала, обеспеченности трудовыми ресурсами.
контрольная работа, добавлен 30.03.2017Классификация оборотных средств и источники их формирования. Усиление мотивации труда как одно из направлений повышения эффективности использования персонала предприятия. Издержки производства и их классификация. Маркетинг как система планирования.
реферат, добавлен 25.11.2011Понятие, состав, структура персонала. Организация управления трудовыми ресурсами предприятия. Анализ квалификационного состава рабочих, использования фонда рабочего времени, зарплаты. Расчет влияния численности работников на отклонение выпуска продукции.
курсовая работа, добавлен 15.11.2012Изучение и генерализация теоретических положений, лежащих в основе и определяющих современную концепцию инновационной деятельности территорий. Разработка "трехмерной" кооперационной модели инновационной деятельности территорий, пример ее применения.
статья, добавлен 18.03.2018Анализ системы оплаты труда, используемой менеджментом РК "Удыль" в целях мотивации персонала. Совершенствование системы оплаты в обособленных структурных подразделениях корпорации "Удыль". Разработка предложений по совершенствованию системы оплаты.
дипломная работа, добавлен 09.10.2010Стимулирующие выплаты как элемент заработной платы. Законодательное регулирование права работодателя на применение мотивации в оплате труда. Отличие компенсационных надбавок от стимулирующих выплат. Условия назначения премий и периодичность их выплат.
статья, добавлен 03.04.2018Исследование инновационной активности и определение показателей инновационной деятельности. Оценка уровня инновационной активности организаций по Российской Федерации по видам экономической деятельности. Тенденции развития технологических инноваций.
статья, добавлен 11.12.2024Анализ эффективности функционирования предприятия железной дороги. Нормативно-правовые документы компании, её организационная структура. Основные показатели работы. Состав, численность персонала, оплата труда, методы стимулирования и мотивации работников.
отчет по практике, добавлен 05.11.2014Понятие и экономическое содержание инновационной деятельности предприятия. Оценка роли инноваций в экономическом развитии организации. Изучение существующих и разработка нового комплекса критериев оценки инновационной активности субъектов хозяйствования.
статья, добавлен 26.03.2020Основные вопросы организации инновационной деятельности. Сущность и виды инноваций. Организационно-экономические основы инновационной деятельности. Объем финансовых ресурсов организации. Методика расчета затрат и эффективности инновационной деятельности.
курс лекций, добавлен 01.12.2016Соединение работников со средствами производства. Рабочая сила, ее стоимость и цена. Характеристики, классификация прогнозирования занятости и безработицы. Мотивация трудовой деятельности работников. Стратегические направления развития системы занятости.
реферат, добавлен 01.09.2014Изучение форм хозяйствования, органично сочетающих интересы персонала и предприятия в целом на основе заинтересованности всех работников в эффективном использовании ресурсов. Законодательные ограничения процесса преобразования в народные предприятия.
статья, добавлен 23.01.2019Разработка методики формирования управленческих решений по вопросам стимулирования труда преподавателей высшей школы и реализующего ее инструментария в условиях внедрения новой системы оплаты труда. Алгоритм распределения стимулирующих выплат и надбавок.
автореферат, добавлен 14.12.2017Основные принципы организации и регулирования оплаты труда. Характеристика мотивации и стимулирования персонала. Анализ заработной платы по отдельным категориям работников. Главные направления улучшения внутрифирменной системы вознаграждений за работу.
курсовая работа, добавлен 09.10.2016Понятие и функции инноваций, особенности инновационной деятельности Digital агентства Paradox. Совершенствование инновационной деятельности путем внедрения новых технологий. Решение проблемы нехватки кадров для ведения инновационной деятельности.
курсовая работа, добавлен 09.02.2019Функционирование высших учебных заведений в условиях трансформации национальной экономики России. Создание национальной системы оценки качества профессионального образования. Проектирование результативности высшего образования в Российской Федерации.
статья, добавлен 22.08.2017Обоснование характеристики высшей школы как сектора деятельности, реализующего смешанное общественное благо. Проведение оценки институциональных условий функционирования и развития некоммерческих организаций сферы высшего профессионального образования.
автореферат, добавлен 02.05.2018Проведение технического перевооружения для строительно-монтажных организаций. Государственная поддержка предприятий строительной индустрии в целях активизации инновационной деятельности. Повышение эффективности использования инноваций на предприятиях.
автореферат, добавлен 07.04.2018Сущность и виды инноваций. Основные понятия инновационной деятельности. Патент, товарный знак, ноу-хау, промышленные образцы, лицензия работы и изобретательство. Взаимосвязь развития предпринимательства и инноваций, их роль в развитии экономики России.
курсовая работа, добавлен 29.11.2014Системы стимулирования труда на предприятиях. Принципы стимулирования работников, применяемые в рыночной экономике. Регламентация содержания труда работника. Заработная плата в системе мотивации. Прибыль как оценочный показатель деятельности предприятия.
контрольная работа, добавлен 11.04.2011Особенности организации труда и его оплаты на предприятии торговли. Анализ ставки заработной платы. Структура работников предприятия, фонд оплаты труда ООО "Магнит". Соотношение тарифа, надбавок, премий. Совершенствование системы мотивации работников.
курсовая работа, добавлен 20.12.2010Понятие обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами, анализ эффективности их использования. Основные формы, динамика и причины движения персонала. Выполнение плана по росту производительности труда. Определение прироста продукции за счет фактора.
курсовая работа, добавлен 22.06.2017Рассмотрение понятия, сущности мотивации и стимулирования труда. Определение мотивационной составляющей заработной платы. Общая характеристика предприятия, фонда и системы оплаты труда. Примеры расчета заработной платы работников данного предприятия.
курсовая работа, добавлен 24.02.2016Сущность инноваций и инновационной деятельности. Содержание организации инновационной деятельности. Факторы развития инновационной деятельности. Характеристики деятельности технопарков. Центры трансфера технологий. Реализация инновационных проектов.
курсовая работа, добавлен 17.05.2016Анализ обеспеченности трудовыми ресурсами и направлений их использования. Оценка эффективности и производительности труда на современном предприятии, пути использования фонда оплаты труда в целом по хозяйству и по отдельным категориям работников.
контрольная работа, добавлен 08.11.2012