Ценностно-мотивационные основы и реальность трудовой жизни российских работников: проблемы и противоречия
Пересмотр подходов к изучению ценностно-мотивационных основ трудовой деятельности. Проводится различие ценностных диспозиций и реальной мотивации труда как реакции сотрудника на условия, которые ему предоставляет конкретное рабочее место или та профессия.
Подобные документы
- 101. Мотивация труда
Понятие и сущность системы стимулирования эффективности и качества труда. Мировые тенденции развития. Социально-экономический механизм управления поведением объектов стимулирования в процессе трудовой деятельности. Принцип гласности морального поощрения.
доклад, добавлен 12.04.2016 Характеристика понятийного аппарата оплаты и стимулирования сельскохозяйственного труда в контексте теории и методологии управления, мотивации трудовой деятельности. Особенности форм и систем оплаты труда в сельском хозяйстве в пореформенный период.
автореферат, добавлен 26.02.2018Система управления мебельной торгово-закупочной коммерческой фирмой. Мотивация персонала, изучение ценностных ориентаций и мотивов труда продавцов. Оптимизация трудовой деятельности. Составление профессиограммы менеджера по управлению инфраструктурой.
отчет по практике, добавлен 09.10.2016Анализ современного состояния инновационного потенциала Тюменской области. Обоснование смещения акцентов управленческого действия на формирование ценностно-мотивационных оснований включения активных субъектов в процессы инновационного развития региона.
статья, добавлен 08.03.2020Роль трудовой деятельности в системе экономических и социальных приоритетов. Пути исследований в области экономики труда. Расчет балансов трудовых ресурсов на рынке занятости. Определение экономически целесообразного комплекса занятости населения.
учебное пособие, добавлен 02.03.2014Анализ проблемы современной трудовой теории стоимости бренда. Определение современной формы труда потребителей, создающего стоимость. Научное обоснование труда потребителей в качестве источника стоимости бренда. Категориальный аппарат всеобщего труда.
статья, добавлен 11.07.2018Затраты труда на производство продукции. Особенности расчета общественной производительности труда. Анализ суммарных затрат работ в горной промышленности. Добыча угля и среднесуточная нагрузка в забое. Экономические и геологические факторы добычи.
реферат, добавлен 24.12.2013- 108. Нормирование труда и исследование затрат рабочего времени: забытые категории экономической науки
Рациональное использование ресурсов - условие эффективного экономического развития предприятий. Зарождение и развитие научной организации и нормирования труда в России. Нормирование трудовой деятельности как функция производственного менеджмента.
статья, добавлен 24.10.2020 Согласование цены и условий труда между работниками и работодателями как одна из основных функций рынка. Характеристика и причины возникновения фрикционной безработицы. Сущность статуса трудовой деятельности. Исследование занятости населения в России.
курсовая работа, добавлен 12.04.2014Производительность труда персонала. Мотивация трудовой деятельности. Оплата труда: сущность, функции, формы и системы, государственная политика и общая организация. Доплаты и надбавки к заработной плате. Участие работников в прибылях предприятия.
контрольная работа, добавлен 09.01.2012Понятие и сущность заработной платы. Зарплата как экономическая категория. Оплата труда на комиссионной основе и ее положение. Правовые основы приема и перемещение работников. Особенности порядка изменения трудового договора по инициативе работника.
курсовая работа, добавлен 07.04.2014Современные теории и подходы к изучению понятий трудовых ресурсов и занятости населения, регулирование занятости на различных уровнях управления. Подходы к анализу проблемы безработицы на рынке труда муниципального образования и системы их регулирования.
курсовая работа, добавлен 30.01.2014Заработная плата как выраженная в денежной форме часть национального дохода, которая распределяется по количеству и качеству труда, затраченного каждым работником. Анализ форм материального стимулирования трудовой деятельности банковских служащих.
курсовая работа, добавлен 21.11.2018Анализ проблемы занятости и безработицы на современном рынке труда. Понятие экономических циклов трудовой деятельности населения. Классификация видов безработицы. Сущность государственной политики на рынка труда. Изучение деятельности профсоюзов.
дипломная работа, добавлен 15.11.2013- 115. Рынок труда
Изучение понятия рынка труда и трудовых ресурсов. Анализ формирования рыночных отношений в социально-трудовой сфере. Определение коэффициента благоприятности условий труда и тесноты связи между сегментом, сектором экономики и обеспеченностью граждан.
контрольная работа, добавлен 25.10.2010 Явление "Западного дрейфа". Основные направления миграционных потоков в России. Незаконная миграция и причины неэффективной деятельности российских структур по ее недопущению. Проблема вынужденных переселенцев. Характер трудовой и внутренней миграции.
реферат, добавлен 16.05.2013Фонд оплаты труда как источник средств, предназначенных для выплат заработной платы и компенсаций социального характера. Основные составляющие тарифной системы организации. Ключевые показатели, условия премирования рабочих на российских предприятиях.
курсовая работа, добавлен 29.04.2014Роль правительства в системе социального страхования. Рекомендации о способах снижения уровня заболеваемости, разработке медицинских мероприятий, направленных на стимулирование заболевших работников к скорейшему возвращению к трудовой деятельности.
статья, добавлен 25.07.2020Анализ подходов к изучению региональных инновационных подсистем. Институциональное определение и функции РИП. Противоречия между официально-статистической и экономико-теоретической трактовками инновационной деятельности как экономического содержания РИП.
статья, добавлен 28.08.2016- 120. Социально-экономические аспекты повышения эффективности использования труда женщин в строительстве
Место труда женщин в современной экономике. Региональные особенности использования наемного труда женщина в строительной отрасли. Основные составляющие качества трудовой жизни применительно к женскому труду, наиболее важные направления его повышения.
автореферат, добавлен 01.07.2018 Основные методы оценки эффективности материального стимулирования труда. Описание организации мотивирования трудовой деятельности на предприятии. Главная особенность определения величин различных выплат и доплат сотрудникам на примере кормоцеха.
дипломная работа, добавлен 20.09.2018Рабочее место как объект научного управления, определение характера его специализации. Организационно-технические мероприятия по совершенствованию трудового процесса. Определение нормы выработки и трудового времени. Состав и структура фонда оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 24.09.2015Направления модернизации политики РФ в социально-трудовой сфере. Оценка успешности политики только на основе метода оптимальных интервалов. Отличительные черты российских социально-трудовых отношений периода реформ, перманентный кризис занятости.
статья, добавлен 19.02.2019Формы, структура, показатели, масштабы и тенденции в трудовом потенциале общества, его качественные аспекты. Влияние количественных характеристик трудового потенциала на структуру общества по уровню образования, производительности труда и жизни.
эссе, добавлен 05.10.2015Заработная плата - традиционный фактор мотивации трудовой деятельности, который оказывает доминирующее влияние на производительность организации. Труд - творческий процесс, направленный на созидание материальных благ для общественного потребления.
курсовая работа, добавлен 21.02.2019