Конкурентная разведка: цели, методы, практика осуществления
Сущность конкурентной разведки; основные цели: опережение конкурентов в тендерах, оценка потенциальных рисков, получение выгод от слияния и поглощений. Характеристика прямых и косвенных методов получения информации. Наружное наблюдение и проникновение.
Подобные документы
Цели и основные этапы портфельного анализа. Принятие решения по реструктуризации фирмы как один из наиболее важных направлений использования портфельного метода. Сущность и содержание бизнес-плана, его структура и ключевые составляющие, оценка рисков.
контрольная работа, добавлен 14.12.2016Характеристика особенностей и целей набора персонала. Изучение методов набора за счет внутренних резервов. Источники найма, используемые отделами кадров и их эффективность в процентах. Характеристика основных видов привлечения персонала в компанию.
реферат, добавлен 17.02.2014Оценка результатов деятельности персонала: сущность, цели, эффективность. Основные методы оценки работы персонала (стандарты, нормативы, ранжирование, оценочные шкалы), их характеристика. Возможные ошибки при проведении оценки результатов работы.
курсовая работа, добавлен 23.02.2011Основные подходы к анализу рисков. Методология анализа рисков в информационных системах, применяемые подходы и обеспечение, оценка характеристик факторов. Определение ценности ресурсов. Метод CRAMM: сущность, содержание, особенности и условия применения.
реферат, добавлен 27.11.2011Возможности фирмы на рынке в связи с распространением способа хранения информации на лазерных носителях. Цели деятельности фирмы. Ассортимент товара в магазине. Авторские права. Рынок сбыта товаров. Опрос среди потенциальных покупателей. Оценка риска.
бизнес-план, добавлен 13.04.2012Закон синергии, его сущность и реализация. Признаки достижения синергии. Методы усиления и оценка эффекта синергии при слияниях и поглощениях компаний. Анализ слияния "Русала", "СУАла" и "Glencore", общие сведения о сделке, мотивы и оценка слияния.
курсовая работа, добавлен 27.03.2011Понятие и сущность менеджмента, его цели, задачи и основные функции. Характеристика перспектив развития менеджмента, его сферы применения. Понятие, сущность и содержание управления персоналом. Менеджер по управлению персоналом, его цели и основные задачи.
курсовая работа, добавлен 14.08.2017Понятие, сущность, цели и принципы аттестации. Характеристика основных методов оценки деятельности работника. Порядок подготовки, проведения и принятия решения по результатам аттестации государственных и муниципальных служащих в Российской Федерации.
курсовая работа, добавлен 10.10.2013Сущность проекта и источники его финансирования, оценка практической эффективности. Анализ отрасли, конкурентов и целевых потребителей, оценка преимуществ. Разработка инвестиционного, финансового, производственного и маркетингового плана. Оценка рисков.
бизнес-план, добавлен 21.10.2013Понятие банковских рисков, их классификация и причины возникновения. Характеристика методов оценки рисков в банковской сфере. Сущность управления рисками, направления их минимизации. Исследование воздействия рисков на деятельность ОАО "Газпромбанк".
курсовая работа, добавлен 04.03.2015Понятие анализа внешней среды, основные цели. Сущность модели сил конкуренции Портера. Характеристика центра ландшафтного дизайна и флористики "Флора-дизайн". Анализ основных элементов стратегического управления. Способы выявления конкурентов компании.
реферат, добавлен 29.03.2012Деловая оценка работников и методика ее проведения. Основные цели, задачи и методы оценки персонала. Нетрадиционные подходы к оценке персонала. Государственная кадровая политика, ее понятие, цели и принципы. Трудовой договор как институт трудового права.
контрольная работа, добавлен 11.01.2016Понятие и сущность профессионального развития персонала, его основные цели и задачи. Традиционные и активные методы профессионального обучения. Преимущества и недостатки различных методов обучения. Формы, группы и основные категории эффектов обучения.
курсовая работа, добавлен 17.02.2010Основные цели разработки бизнес-плана, планирование хозяйственной деятельности организации на ближайшие и дальнейшие периоды в соответствии с спросом рынка и возможностями получения нужных ресурсов. Повышение эффективности бизнеса и уменьшение его рисков.
статья, добавлен 20.02.2019Управленческая информация как условие принятия обоснованных решений. Информационное обеспечение процесса разработки управленческих решений. Получение и обработка управленческой информации. Методы выбора управленческих решений: активизирующие методы.
контрольная работа, добавлен 11.02.2014Понятие и цели, системы, методы и методики оценки персонала. План разработки и реализации процедуры оценки. Типичные ошибки при ее проведении. Сущность и процедура аттестации сотрудников организации. Ее периодичность, основные этапы, состав документов.
курсовая работа, добавлен 26.01.2014Научные подходы, принципы, цели, задачи и функции стратегического менеджмента. Разработка и реализация путей долгосрочного превышения уровня рентабельности деятельности фирмы над уровнем конкурентов. Системный менеджмент в средствах массовой информации.
шпаргалка, добавлен 12.05.2014- 93. Оценка рисков
Миссия и стратегические цели организации, ее внутренняя структура и взаимосвязь отдельных подразделений, описание основных бизнес-процессов. Определение событий и идентификация рисков, подходы к их оценке и разработка мероприятий по предотвращению.
курсовая работа, добавлен 13.01.2017 - 94. Цели организации
Понятие цели организации, ее основные характеристики. Классификация и значимость целей организации, требования к ним. Цели и альтернативы действий, их соотношение. Построение "Дерева целей" и реализация системы целей, характеристика этапов процесса.
реферат, добавлен 05.02.2013 Самоменеджмент как вид деятельности. Организационно-структурные методы управления конфликтом. Сущность и содержание социально-психологических методов управления. Процесс реализации управленческих решений. Эффективность использования власти менеджером.
контрольная работа, добавлен 09.04.2018Изучение финансово-хозяйственной деятельности автотехцентра "Сенатор". Анализ его внутренней и внешней деловой среды. Рассмотрение данных SWOT-анализа. Оценка потенциальных угроз. Разработки конкурентной стратегии предприятия. Применение модели пяти сил.
курсовая работа, добавлен 11.09.2016Финансовое состояние ООО "Янтарный полимер", стратегический анализ внешней и внутренней среды предприятия, SWOT-анализ. Разработка и оценка дерева целей предприятия. Обоснование конкурентной стратегии предприятия, ее экономическая эффективность.
дипломная работа, добавлен 15.02.2011Сущность, содержание и виды рисков, способы их оценки, приемы и методы управления рисками. Анализ методов, используемых для минимизации рисков на примере ОАО "Молоко Бурятии". Совершенствование системы управления рисками на исследуемом предприятии.
курсовая работа, добавлен 28.11.2014Оценка проблем, мешающих развитию организации. Противоречия в управленческой структуре, проблемы "горизонтальных" коммуникаций, препятствия в достижении поставленных целей. Методики организационной диагностики: интервью, анкетирование, наблюдение.
контрольная работа, добавлен 14.01.2018Сущность бизнес-плана, его ключевые цели и задачи. Рождение в США идеи составления бизнес-планов. Основные типы бизнес-планов: проектный (стратегический) и операционный (тактический). Составление плана маркетинга, характеристика его главных разделов.
контрольная работа, добавлен 20.01.2014