Влияние степени юнионизации работников на кадровую политику предприятия

Теории детерминации оплаты труда работников отдельного предприятия. Выявление экзогенных и эндогенных факторов и комплексных взаимосвязей, влияющих на обоснование и выбор юнионизированными предприятиями политики в области занятости и зарплатообразования.

Подобные документы

  • Исследуется заработная плата в понимании современной экономической науки. Направления статистического изучения оплаты труда. Определены основные функции заработной платы. Оценка уровня начисленной заработной платы работников организаций Омской области.

    статья, добавлен 25.02.2019

  • Сущность, принципы и функции наиболее распространенных форм оплаты труда. Анализ целесообразности использования тарифной системы оплаты труда на предприятии. Изучение зарубежного опыта материального стимулирования работников в условиях рыночной экономики.

    курсовая работа, добавлен 26.02.2011

  • Основные принципы организации оплаты труда на предприятии, тарифные и бестарифные системы, минимальный размер заработной платы. Классификация должностных окладов, формы премирования работников, виды надбавок и доплат. Расчет фонда оплаты труда работников.

    реферат, добавлен 28.07.2012

  • Сущность и принципы системы материального стимулирования работников. Особенности оплаты труда работников основного производства. Заработная плата руководителей и специалистов на предприятии. Совершенствование организации оплаты труда в СПК "Сельчанка".

    курсовая работа, добавлен 03.11.2011

  • Сущность и функции заработной платы, экономическая эффективность оплаты труда. Разработка критериев и определение размеров доплат за отдельные достижения работников и специалистов предприятия, обоснование показателей и системы премирования сотрудников.

    курсовая работа, добавлен 16.02.2011

  • Учет личного состава работников предприятия. Минимальный размер оплаты труда (МРОТ). Распределение сумм начисленной заработной платы по направлениям затрат. Сущность тарифной и повременно-премиальной оплаты труда. Размеры часовых тарифных окладов.

    курсовая работа, добавлен 10.06.2011

  • Условия оплаты труда работников ТОО "Электржабдыктау". Порядок разработки форм и систем оплаты труда на основе единой тарифной сетки, установления надбавок и доплат работникам Товарищества. Нормирование и организация труда. Системы и виды премирования.

    методичка, добавлен 04.05.2011

  • Рост производительности труда как важная задача повышения конкурентоспособности национальной экономики. Рассмотрение факторов, влияющих на производительность труда работников. Общая характеристика системы управления трудовыми ресурсами предприятия.

    статья, добавлен 21.02.2018

  • Понятие заработной платы работников, формы и системы оплаты труда, принципы ее организации в условиях рыночной экономики. Исследование организации оплаты труда на примере конкретного предприятия, состав и структура персонала, система мотивации труда.

    курсовая работа, добавлен 08.08.2011

  • Анализ кадровой политики профсоюзов и основных инструментов ее реализации. Выявление значения оценки труда как мотивационного фактора и разработка предложений по обогащению ее форм и методов. Рассмотрение механизмов мотивации профсоюзных работников.

    автореферат, добавлен 27.02.2018

  • Характеристика труда работников физкультурно-спортивных организаций. Особенности нормирования и оплаты труда физкультурных работников, способы и средства мотивации. Размер почасовой оплаты. Сдельная оплата труда в сфере физической культуры и спорта.

    лекция, добавлен 07.08.2017

  • Экономическое и социальное развитие страны и особенности политики в области оплаты труда, социальной поддержке и защиты работников. Экономическое назначение заработной платы. Системы и формы оплаты труда, характеристика принципов ее организации.

    реферат, добавлен 09.06.2014

  • Трудовые показатели как основной объект анализа хозяйственной деятельности предприятия. Анализ оплаты труда работников, их численности, трудовых показателей исследуемого предприятия и производительности труда. Мероприятия по улучшению организации труда.

    курсовая работа, добавлен 16.02.2012

  • Содержание организации оплаты труда на предприятиях торговли и пути ее улучшения. Характеристика деятельности предприятия торговли ООО "Мини-маркет Богунай" г. Зеленогорска и среда его функционирования. Оценка уровня стимулирования труда на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 22.07.2010

  • Определение производительности труда, среднемесячной заработной платы работников. Расчет уровня рентабельности реализованной продукции. Влияние изменения объема ее производства на себестоимость. Определение балансовой и общей прибыли предприятия.

    контрольная работа, добавлен 08.04.2014

  • Технико-экономическая характеристика локомотивного депо. Планирование численности работников и прочих групп контингента. Фонд оплаты труда работников, занятых на ТО-2 и экипировке локомотивов. Производительность труда и среднемесячная заработная плата.

    дипломная работа, добавлен 14.04.2015

  • Сущность, формы и системы оплаты труда. Принципы организации заработной платы в условиях рыночных отношений. Анализ формирования и использования фонда оплаты труда в ООО "OST-B", пути их совершенствования. Система премирования и поощрения работников.

    курсовая работа, добавлен 17.06.2011

  • Исследование понятия трудовых ресурсов. Производительность труда как показатель эффективности использования трудовых ресурсов. Система оплаты труда работников в современных условиях. Анализ состава и структуры кадров предприятия. Учет трудовых ресурсов.

    реферат, добавлен 13.03.2013

  • Процесс формирования системы оплаты труда и материального стимулирования работников, занятых в отрасли торговли. Необходимость изменения стандартного подхода к системе оплаты труда, ориентированной на индивидуализацию ее размеров к реальным результатам.

    статья, добавлен 15.12.2021

  • Экономическая характеристика предприятия. Организации заработной платы в компании. Сдельная и повременная форма оплаты труда. Система премирования наемных работников. Особенности применения тарифных ставок, должностных окладов и сдельных расценок.

    контрольная работа, добавлен 04.12.2013

  • Раскрытие экономической сущности заработной платы, принципы и формы оплаты труда в рыночной экономике. Понятие материального стимулирования работников, его роль в деятельности предприятия. Совершенствование оплаты труда на предприятии ООО "Коннект Сити".

    курсовая работа, добавлен 26.06.2014

  • Заработная плата, как экономическая категория. Системы оплаты труда и их классификация. Анализ фонда оплаты труда на примере Константиновского государственного химического завода. Внедрение выплат, связанных с участием работников в прибылях предприятия.

    курсовая работа, добавлен 06.06.2016

  • Изучение аспектов формирования оплаты труда на предприятии в современных условиях. Характеристика формы оплаты труда по категориям работников. Анализ состава и структуры фонда заработной платы предприятия. Оценка эффективности средств и движения кадров.

    курсовая работа, добавлен 13.11.2010

  • Анализ организационной структуры исследуемого предприятия. Анализ численности и квалификационной структуры работников предприятия, анализ фонда оплаты их труда. Особенности налогообложения в части оплаты труда на предприятии. Структура социальных выплат.

    курсовая работа, добавлен 15.02.2016

  • Определение моментных показателей численности работников списочного состава за месяц. Расчет средней численности работников предприятия по группам. Расчет абсолютных и относительных показателей движения работников предприятия. Общий оборот рабочей силы.

    курсовая работа, добавлен 06.12.2013

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.